• Magazin DER PROFILER
  • Presseberichte
  • Presseanfragen
  • Link zu Facebook
  • Link zu Instagram
  • Link zu LinkedIn
  • Link zu Youtube
  • Consulting
    • Unternehmensberatung
    • Teamcoaching-/profiling
    • Einzelcoaching
    • Seminare
  • Wirtschaftsermittlung
    • White Collar Crime-Wirtschaftskriminalistik
    • Betriebl. Mobbing/Stalking
    • Textanalyse
  • Vortrag/Keynote
    • Staniek on Stage
    • Mimik-Analyse
    • Profiling – Mein Wille geschehe
    • Profiling PScn – Psychopath:innen – The dark side
    • Internetbetrug – Die psychologischen Tricks der Täter:innen
    • Profiling – Suspicious Behaviour f.Polizei, SEK
  • Profiling
  • Ausbildung
    • Referenzen
  • Termine
    • Klartext statt Kuschelkurs
    • HR-Recruiting
    • Mimik- / Persönlichkeitsanalyse
    • Öffentliche Events/Vorträge
  • TV & Audio
    • Podcasts
    • TV
  • Über uns
    • Mag. Patricia Staniek, BBA
    • Manfred Staniek
    • Profiling Task Force
    • Absolvent:innen unserer Ausbildungen
    • Trusted Partner
  • Blog
  • Referenzen
  • Kontakt
  • Menü Menü
Profiling

WAS SPRACHE ÜBER UNS VERRÄT UND WIE SIE KRAFTVOLLER IST

Gar nicht so blöd diese Idee, sagte eine Freundin am Telefon über die Idee ihres Mannes. Gar nicht soooooooo blöd oder vielleicht doch eine gute Idee? Was bleibt hängen? Bei vielen vermutlich „Die blöde Idee“, die definitiv eine gute Idee gewesen ist. Oder: Sie hat sich gar nicht blöd angestellt, dafür das sie das 1. Mal geklettert ist. Wie motivierend wäre es doch zu hören: Sie hat das sehr gut gemacht! Oder: Du hast das sehr gut gemacht!

Ein bewährter Spruch sagt: „Sprache schafft Wirklichkeit“! Sprache schafft Wirklichkeit und baut Konstrukte in den Köpfen der Menschen. Deshalb sollten es Wirklichkeiten und Konstrukte sein, die förderlich und hilfreich sind. Worte haben für Menschen Bedeutungen. In diese Worten, bzw. Wortbedeutungen sind Emotionen und Gefühle in den Menschen abgespeichert. Diese sind individuell besetzt. Ein Wort das für mich eine negative Bedeutung bzw. Besetzung hat, kann für jemand anderen etwas Gutes bedeuten. Das Beobachten der eigenen sprachlichen Muster kann sehr hilfreich sein, denn hinter der Sprache liegen die Gedanken. Ihre Sprache bzw. Ihre Sprachmuster geben anderen Menschen Hinweise darüber, wie Sie denken. Wie Sie über sich und die Welt denken und diese Welt wahrnehmen. Über die Sprache erfahren andere, ob sie wohlwollend mit sich und auch anderen umgehen.

Müssen Sie ständig etwas oder möchten Sie? Müssen Sie das noch erledigen oder möchten Sie das noch erledigen! Spüren Sie den Unterschied zwischen „müssen und möchten“? Man könnte doch…, sagte der Kollege! Tat er es dann auch? Nein, denn „man“ ist nicht er! Ein konkreter Gedanke, ausgedrückt in konkreter Sprache bringt Menschen ins Handeln. Statt: Man könnte…. ist es ein Leichtes konkret zu formulieren. Ich werde…. Gerhard kann das machen…. ! Durch ein „man könnte“ ist schon mancher Auftrag unerledigt geblieben, denn niemand fühlte sich angesprochen.

Sprache ist eine Möglichkeit Gedanken zu verändern! Gedanken in Wohlwollen und Klarheit zu verändern kann Ihre Sprache beeinflussen.

Wie können Sie das machen? Die ersten 7 Schritte!

1.) Hören Sie sich beim Reden zu und entrümpeln Sie Sprachmuster die nicht wohlwollend und somit hinderlich für Sie und Ihre Umwelt sind.
2.) Schaffen Sie Gedanken die zu Worten und Taten führen, die hilfreich und konstruktiv auf Sie und Ihre Mitmenschen wirken.
3.) Verwenden Sie Konjunktive nur, wenn Sie wirklich etwas abschwächen wollen.
4.) Verwenden Sie präzise und konkrete Aussagen.
5.) Beschimpfen Sie sich niemals selbst: „Ach du Schande, wie blöd bin ich denn?“
Gehen Sie wohlwollend mit sich um! Natürlich sollen Sie Ihre Fehler sehen!
Korrigieren Sie Ihre Fehler ohne dass Sie sich selbst beflegeln!
6.) Klare Worte sind immer wichtig – Klarheit vor Harmonie – respektvoll und wertschätzend.
7.) Reden Sie Themen nicht „schön“ sondern analysieren und besprechen Sie diese mit hilfreichen und klaren Worten!

Herzlichst
Patricia Staniek
Consulter/Profiler/SBI Intelligence Analyst/Teamperformer/Executivecoach/Kriminologin i.A.
Berater für Menschenführung im Bereich Sicherheit/Management/Leadership/HR/Vertrieb/Ausbildnerin für Profiler PScn

Textcopyright: Patricia Staniek

31. Dezember 2017/von Patricia Staniek
Eintrag teilen
  • Teilen auf Facebook
  • Teilen auf X
  • Auf WhatsApp teilen
  • Teilen auf LinkedIn
  • Per E-Mail teilen
https://patriciastaniek.at/wp-content/uploads/2017/12/patricia-9-A.jpg 2884 4096 Patricia Staniek https://patriciastaniek.at/wp-content/uploads/2022/09/Patricia-Staniek-Logo.svg Patricia Staniek2017-12-31 00:51:432023-07-27 08:48:19WAS SPRACHE ÜBER UNS VERRÄT UND WIE SIE KRAFTVOLLER IST

Kategorien

  • Criminology
  • Profiler's HR
  • Profiling

Schlagwörter

Handlungsmöglichkeiten Konflikt Macht Machtmissbrauch Missbrauch Opfer Täter

Neueste Beiträge

  • Phishing E-Mails6. Oktober 2023 - 18:46
  • GR Stocks on Unsplash
    Narzissmus als Geschäftsmodell!6. Februar 2023 - 17:30
  • Wenn Führungskräfte Angst haben eine Kündigung auszusprechen18. September 2022 - 6:27
  • CELEBRITY HUNTED ab 3. Dezember auf Prime25. Oktober 2021 - 11:18
  • Eifersucht – Wenn Eifersucht zur (Todes-)Falle wird21. März 2021 - 8:35

Bücher

Patricia Staniek - Mein Wille geschehe. Macht und Manipulation entschlüsseln.
Jetzt bestellen
Ein Blick genügt
Jetzt bestellen

Kontakt

Patricia Staniek Int. Consulting & Profiling
Rathausstr. 3/33
1010 Wien
+43 (0)1 405 83 31
ps@patricia-staniek.com

Kontakt & Presse

  • Kontakt
  • Presseanfragen
  • Presseberichte

Impressum & Datenschutz

  • Datenschutz
  • Impressum
  • Link zu Facebook
  • Link zu Instagram
  • Link zu LinkedIn
  • Link zu Youtube
Link to: Natural born Leader! Von Wölfen lernen Link to: Natural born Leader! Von Wölfen lernen Natural born Leader! Von Wölfen lernen Link to: RESPEKT – OFT NUR EINE TRAURIGE FLOSKEL Link to: RESPEKT – OFT NUR EINE TRAURIGE FLOSKEL RESPEKT – OFT NUR EINE TRAURIGE FLOSKEL
Nach oben scrollen Nach oben scrollen Nach oben scrollen
Cookie-Zustimmung verwalten
Um Ihnen ein optimales Website-Erlebnis zu bieten, werden Cookies zu Funktions-, Analyse- und Marketingzwecken verwendet. Die durch die Cookies erhobenen Daten können auch in Ländern außerhalb der EU (insbesondere in den USA) verarbeitet werden, die ggf. kein gleichwertiges Datenschutzniveau wie die EU haben (z.B. YouTube oder Google Analytics). Durch Klick auf "Alle akzeptieren" erklären Sie sich damit einverstanden. Weitere Informationen über die Verarbeitung Ihrer Daten finden Sie auf der Seite "Datenschutz".
Funktional Immer aktiv
Der Zugriff oder die technische Speicherung ist unbedingt für den rechtmäßigen Zweck erforderlich, um die Nutzung eines bestimmten Dienstes zu ermöglichen, der vom Abonnenten oder Nutzer ausdrücklich angefordert wurde, oder für den alleinigen Zweck der Übertragung einer Nachricht über ein elektronisches Kommunikationsnetz.
Vorlieben
Die technische Speicherung oder der Zugriff ist für den rechtmäßigen Zweck der Speicherung von Voreinstellungen erforderlich, die nicht vom Abonnenten oder Nutzer beantragt wurden.
Statistiken
Die technische Speicherung oder der Zugriff, der ausschließlich zu statistischen Zwecken erfolgt. Die technische Speicherung oder der Zugriff, der ausschließlich zu anonymen statistischen Zwecken verwendet wird. Ohne eine Aufforderung, die freiwillige Zustimmung Ihres Internetdienstanbieters oder zusätzliche Aufzeichnungen von Dritten können die zu diesem Zweck gespeicherten oder abgerufenen Informationen allein in der Regel nicht zu Ihrer Identifizierung verwendet werden.
Marketing
Die technische Speicherung oder der Zugriff ist erforderlich, um Nutzerprofile zu erstellen, um Werbung zu versenden oder um den Nutzer auf einer Website oder über mehrere Websites hinweg zu ähnlichen Marketingzwecken zu verfolgen.
  • Optionen verwalten
  • Dienste verwalten
  • Verwalten Sie {vendor_count} Lieferanten
  • Lesen Sie mehr über diese Zwecke
Voreinstellungen anzeigen
  • {title}
  • {title}
  • {title}